Fizetett gyakornoki program Hargita Megye Tanácsánál

Fiatalok, figyelem!

HARGITA MEGYE TANÁCSA fizetett gyakornoki programot szervez 8 hely betöltésére

az Internship Fizetett gyakornoki program keretében,

a 176/2018-as törvény értelmében

 

Mit tennél szakmai és egyéni fejlődésedért?

Szeretnél egy nagy közösség tagja lenni?

Szeretnél otthonodért dolgozni?

Ha ezekre igen a válasz, az alábbi fontos céljaidat érheted el nálunk:

  • Szakmai tapasztalatszerzés, valamint az elméleti és gyakorlati készségek fejlesztése;
    • Az oktatási rendszerről a munkaerőpiacra való fokozatos átmenet lehetősége;
    • Karrierépítési lehetőség hosszú távon Hargita Megye Tanácsánál;
    • Ismeretek szerzése Hargita Megye Tanácsa tevékenységéről, a megyét érintő témákról;
    • Folyamatos képzési és fejlődési lehetőségek;
    • Csapatmunka, közösségi életben való aktív részvétel.

Kiknek ajánljuk?

  • Olyan fiataloknak, akik friss egyetemi végzettséggel rendelkeznek;
    • Olyan egyetemet végzett személyeknek, akik Hargita megyében képzelik el a jövőjüket, és szívügyüknek érzik, hogy segítsék Hargita Megye Tanácsának tevékenységét, felkészültségükkel hozzájáruljanak a megye fejlődéséhez;
  • Akik nem riadnak vissza az akadályoktól és a nehéz feladatoktól.

Kiket várunk?

  • 4 fiatalt, aki egyetemi záróvizsgával rendelkezik,;
  • 1 fiatalt, aki építészeti vagy urbanisztikai területen szerzett egyetemi diplomát;
  • 3 fiatalt, aki a kommunikáció területén szerzett egyetemi végzettséget.

Mit kell tudni a fizetett gyakornoki programról?

  • Az Internship – fizetett gyakornoki program egymást követő 4 hónapot foglal magába, a munkaprogram legfeljebb heti 40 óra és napi 8 óra;
  • A program idején a gyakornokok havi bruttó 3.570 lejes javadalmazásban részesülnek, ami módosulhat a ledolgozott munkaórák függvényében;
    • A gyakorlati idő munkarégiségnek és szakmai tapasztalatnak számít;
    • A program végén a gyakornokok bizonylatot kapnak.

Feltételek:

  • Állandó lakhely Romániában;
    • A román nyelv ismerete;
    • A gyakornoki szerződés megkötésekor nincs munkaviszonya, és nem rendelkezik végzettségének megfelelő szakmai régiséggel;
    • Egyetemi végzettséggel rendelkezik, záróvizsgával;
    • Idegen nyelv ismerete, az Európai Unió hivatalos nyelvei közül;
    • Középszintű számítógép-kezelői ismeretek;
    • Teljes cselekvőképesség;
    • Munkavégzéshez szükséges megfelelő egészségügyi állapot.

A jelentkezési iratcsomó a következő dokumentumokat kell tartalmazza:

  • kézzel írott beiratkozási kérést az intézmény vezetőjéhez címezve;
  • személyi igazolványt, vagy bármilyen más iratot, ami törvény szerint a személyazonosságot tanúsítja;
  • a tanulmányi végzettség szintjét igazoló bizonylatok és szakképesítést igazoló iratok, valamint más iratok másolatait, amelyek bizonyítják, hogy a jelölt szakmai felkészültség szempontjából megfelel az intézmény által megállapított követelményeknek;
  • büntetlen előéletet bizonyító okiratot (Erkölcsi bizonyítvány);
  • családorvos, vagy egy illetékes egészségügyi intézmény által kiállított orvosi bizonyítványt, amely legtöbb 6 hónappal a vizsga napja előtt volt keltezve, és igazolja, hogy a jelentkező egészségi állapota megfelelő a munkavégzéshez;
  • szakmai önéletrajzot;
  • Revisal-kivonatot a Területi Munkafelügyelőségtől, amellyel bizonyítja, hogy nem rendelkezik a végzettségének megfelelő szakmai régiséggel;
  • motivációs levelet, amelyben a jelentkező kifejti, hogy miért szeretne részt venni a programban, és az hogyan járul hozzá a szakmai.

A vizsga helyszíne Hargita Megye Tanácsának székhelye (Csíkszereda, Szabadság tér 5. szám).

A vizsga időpontja:

  1. augusztus 10., 12 óra: írásbeli vizsga, valamint  augusztus 18., 10 óra:szóbeli vizsga

A vizsgához szükséges iratcsomó leadható 2023. augusztus 3-ig (is), a Humánerőforrás- és kommunikációs igazgatóság, Humánerőforrás-, személyzeti fejlesztési és képzési részlegén (Hargita megye, Csíkszereda, Szabadság tér 5., 126-os iroda,) 8.00-16.45 óra között, 2023. július 28. és augusztus 3. között.

Bővebb felvilágosítást az intézmény székhelyén, a Humánerőforrás, személyzeti fejlesztési és képzési részlegén (126-os iroda),  0266-207700 / belső 1408-as vagy 1406-os telefonszámon kaphatnak az érdeklődők.

 

Könyvészet és részletek:

Fizetett Gyakornoki Állások